Todo lo que te exige la ley, explicado.
¿Tener una app cualquiera para fichar?
No. Y ahora te explico por qué.
Desde enero de 2025, el registro horario digital es obligatorio para todas las empresas. Pero no cualquier sistema sirve.
No vale con tener “algo que funcione”.
Hay que cumplir con una ley clara y exigente.
¿Qué te exige la ley?
Registro digital y automático de jornada
Control real de entradas, salidas y pausas
Disponibilidad inmediata ante inspección
Almacenamiento seguro de datos durante 4 años
Protección frente a manipulaciones
¿Y qué no sirve (aunque lo uses)?
Hojas en Excel
Fichajes por WhatsApp
Notas en papel
Apuntes manuales
Cualquier sistema sin trazabilidad
Todo eso puede considerarse incumplimiento grave.
🧐 ¿Tienes dudas de si tu sistema cumple la ley?
📩 Te lo reviso sin compromiso.
🔗 Pide revisión gratuita
¿Y qué pasa si no cumples?
Multas de 751 € a 7.500 € por infracción
Inspecciones aleatorias
Sanciones acumulables
Y cero margen para corregir sobre la marcha
¿Cómo lo solucionas sin volverte loco?
Con Sesame. Una solución completa, legal y fácil de usar.
Fichaje digital desde móvil, tablet o PC
Datos guardados y accesibles
Informes listos para inspección
Gestión de turnos, pausas y vacaciones
Cumplimiento garantizado
Y sí, lo puedes subvencionar con el Kit Digital.
Pero los plazos se acaban.
👉 Asegúrate de estar al día con la ley.
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